چگونه استعداد خودمان را بیابیم و از آن کسب درآمد کنیم

یافتن استعداد موضوعی است که پیغام‌های زیادی دارم که می‌گویند نمی‌دانند در چه چیزی استعداد دارند.

قطعا این جمله درست نیست که ما استعدادی نداریم یا نمی‌دانیم در چه چیزی استعداد داریم.

در این مطلب می‌خواهم روش‌هایی را به شما بگویم که بتوانید استعداد خودتان را بیابید و از آن کسب درآمد کنید.

استعداد چیست؟

 

استعداد میزان نسبی پیشرفت یک فرد در حوزه یا فعالیتی خاص است.

 

پس با توجه به تعریف بالا هر کاری را که ما بهتر از دیگران بتوانیم انجام دهیم در آن کار یا فعالیت استعداد داریم.

 

چگونه استعداد خود را بیابیم؟

یافتن استعداد دغدغه بسیاری از دوستانی است که برایم پیغام می‌فرستند بنابر این شروع به جستجو در اینترنت کردم و چند ساعتی را روی این موضوع وقت گذاشتم.

حتی در مورد آن فکر کردم که خودم چطور مسیر کاری خودم رو همیشه تعیین کردم.

نتایج بدست آمده را می‌خواهم در این مطلب با شما به اشتراک بگذارم.

برای یافتن استعداد می‌توانید از روش‌های زیر استفاده کنید و خیلی ساده استعداد خودتان را بیابید.

 

استعدادیابی

 

از دیگران بپرسید

دوستان صمیمی یا همکارانی که سالهاست با هم همکار هستید و صمیمی هستید بهترین کسانی هستند که می‌توانند به شما کمک کنند.

از آنها بپرسید به عقیده آن‌ها شما چه کاری را بهتر انجام می‌دهید؟ قطعا در آن کار شما استعداد دارید.

 

از لینکداین استفاده کنید

من در لینکداین عضو هستم و قبل از این که شروع به قرار دادن پست کنم عده زیادی از دوستان و کاربرانی که در اینترنت مرا می‌شناختند خود مرا فالو کردند.

برخی از آنها در صفحه پروفایل من مهارتی را که نوشته بودم و از دید آن‌ها در آن مهارت عالی بودم توصیه کردند.

این آیتم‌ها می‌توانند در شناخت استعداد خودتان به شما کمک کنند.

 

چه موقع زمان را فراموش می‌کنید؟

مواقعی هست که وقتی مشغول کاری هستید زمان را فراموش می‌کنید و آنچنان مشغول انجام آن کار هستید و از آن لذت می‌برید که زمان را فراموش می‌کنید.

شاید حتی فراموش کنید غذا بخورید یا قرارهای مهم خودتان را نیز فراموش کنید.

حاضرید سال‌ها حتی بدون این که از آن کار درآمد داشته باشید مشغول انجام آن کار یا فعالیت شوید.

مطمئن باشید در آن کار استعداد دارید.

 

به کارهای پیش پا افتاده اهمیت بدهید

یک سری از کارها از دید شما ساده و پیش پا افتاده هستند اما افراد زیادی هستند که آن کار را نمی‌توانند به خوبی انجام دهند یا حتی به دنبال یادگیری آن هستند.

شاید شما به خوبی سخنرانی می‌کنید یا حتی به خوبی مطلبی را می‌توانید به دیگران آموزش دهید ولی از دید خودتان برای این کار ساخته نشده‌اید.

شاید از دید شما کاری آنقدر پیش پا افتاده باشد که هر کسی می‌تواند انجام دهد.

یک روز در اینترنت به دنبال ایده گرفتن برای طراحی اسلایدهای پاورپوینت خودم بودم متوجه شدم در خارج بازار بسیار خوبی برای قالب‌های پاور پوینت وجود دارد.

هر قالب پاورپوینت که درست کردن آن از دید من خیلی ساده است بین 12 تا 40 دلار قیمت داشت و با نرخ دلار در ایران یک بازار بسیار عالی و پر سود برای ما ایرانی‌هاست.

در ایران نیز در سایت انجام میدم می‌توانید کسانی را بیابید که با ارائه خدمات طراحی قالب پاورپوینت، طراحی کارت ویزیت و همین کارهای پیش پا افتاده از دید ما درآمدهای خیلی خوبی دارند.

 

چه کارهایی برایتان لذت بخش و آرزو بوده

یک سری از کارها از بچگی آرزوی شما بوده ولی شاید به آن‌ها نپرداختید ولی از انجام آن کار لذت می‌برید و آرزو داشتید فرصتی داشتید تا بتوانید آن کار را انجام دهید.

به عنوان مثال اکنون شما کارمند یا مدیر یک شرکت هستید ولی علاقه زیادی به آشپزی یا نجاری داشتید که به هر دلیلی به دنبال آن نرفتید.

ولی همین کار می‌تواند ایده مناسبی برای کسب درآمد از اینترنت باشد.

 

تست شخصیت شناسی هالند

تست شخصیت شناسی هالند به شما در یافتن استعداد خودتان کمک می‌کند.

از این تست برای استعدادیابی کودکان و تعیین مسیر آینده آنها استفاده می‌شود.

در این تست افراد به گروه‌های زیر تقسیم می‌شوند.

 

1- واقع گرایانه

این افراد مشاغلی را دوست دارند که ارائه دهنده رغبت‌هایی مانند فعالیت زیر است:

  • مکانیکی
  • کارهای فنی
  • ساخت، تولید و تعمیرکاری

این افراد از کار با ابزارها، ماشین‌ها و دستگاه‌ها لذت می‌برند و مسائل واقعی و عینی را به مسائل انتزاعی و مبهم ترجیح می‌دهند.

 

2- جستجو گرایانه

این افراد جهت گیری علمی و تحقیقی بالایی دارند.

آنها از جمع‌آوری اطلاعات و کشف حقایق با نظریه‌های جدید و تحلیل و تفسیر اطلاعات لذت می‌برند.

در محیط‌های تحقیقی و دانشگاهی راحت‌اند و به دنبال کسب مدارج پیشرفته می‌روند.

 

3- هنر گرایانه

این افراد تمایل دارند در نقش آهنگساز، موسیقی دان، بازیگر، نویسنده، طراحی، طراحی معماری داخلی و نظیر این‌ها ظاهر شوند.

این عده از افراد به کار در محیط‌های هنری که فرصت خود ابرازی به آن‌ها می‌دهد بسیار علاقه‌مند‌اند.

 

4- جامعه گرایانه

این افراد تمایل به کارکردن با مردم دارند. آن‌ها از تقسیم وطایف و مرکز توجه بودن لذت می‌برند.

ویژگی شخصیتی اصلی آن‌ها کمک کردن، تربیت و نگهداری همچنین آموزش و تعلیم به دیگران به ویژه افراد خردسال است.

همچنین این افراد از راهنمایی، رهبری و تشویق دیگران لذت می‌برند.

 

5- کسب و کارگرا

این افراد از لحاظ کلامی در فروش و رهبری کردن توانا هستند. آن‌ها خواهان موفقیت‌های رهبری، قدرت و مقام هستند.

این افراد ریسک پذیر بوده و در فعالیت‌های رقابتی و مقیاس ریسک پذیری شرکت می‌کنند.

از کارکردن با دیگران و رهبری آن‌ها به سوی اهداف سازمان یافته و موقعیت اقتصادی لذت می‌برند.

 

6- قراردادی

این افراد به صورت خاص فعالیت‌هایی را دوست دارند که نیاز به سازماندهی و دقت دارند. آن‌ها اغلب از فعالیت‌های مدیریت اطلاعات لذت می‌برند.

افرادی که این ویژگی شخصیتی را دارند به طور نمونه به مشاغلی مانند مشاغل زیر گرایش دارند:

  • حسابداری
  • کارمند مالی
  • کتابدار
  • و …

شما هم می‌توانید تست هالند را شرکت نمایید و تیپ شخصیتی و استعدادهای خود را بشناسید.

همچنین با توجه به تیپ شخصیتی خودتان و آنالیز نقاط قوت خودتان در آن کارها یا مهارت‌ها کسب و کار مناسب خودتان را بیابید.

 

چگونه استعداد خود را به فرصت تبدیل کنیم

شما می‌توانید سه برگه کاغذ A4 بردارید.

بر روی برگه اول علایق و استعدادهایی را که یافتید بنویسید.

بر روی برگه دوم مهارت‌هایی که برای موفقیت در آن کار یا فعالیت دارید یا در زمان کوتاهی می‌توانید بدست آورید بنویسید

بر روی برگه سوم با استفاده از ابزار گوگل ترند و جستجو در نتایج جستجو گوگل ببینید کدام کارها یا فعالیت‌ها پولسازتر هستند.

نقطه اشتراک این سه برگه کارها یا فعالیت‌هایی است که شما در آن‌ها استعداد دارید و می‌توانید از آن کسب درآمد کنید.

 

چگونه از استعداد خود کسب درآمد کنیم

شما کار یا فعالیتی را انتخاب کردید که در آن استعداد دارید. اما شاید برای موفقیت در آن کار نقاط قوت زیادی نداشته باشید.

حال به این موضوع بپردازیم که چگونه می‌توانیم از استعداد خودمان کسب درآمد کنیم.

 

کسب درآمد از استعداد خودمان

 

شما تازه وارد این حوزه می‌شوید

شاید شما در حوزه کاری استعداد خود یک تازه کار باشید.

افراد تازه کار باید هر روز در زمینه حوزه کاری خودشان مطالعه کنند و مهارت‌ها و دانش خودشان را افزایش دهند.

باید چالشی را با موضوع زیر مشخص کنید.

 

من به موضوع … علاقه‌مندم و سعی دارم اطلاعاتی که در این باره بدست می‌آورم

با شما به اشتراک بگذارم.

 

سپس مراحل زیر را برای رسیدن به موفقیت طی کنید:

  1. راه اندازی صفحه اینستاگرام، کانال تلگرام، صفحه لینکداین، کانال آپارات و یوتوب
  2. آموخته‌های خودتان را اجرا و تجربه کنید.
  3. نتایج بدست آمده را در صفحات شبکه‌های اجتماعی خودتان منتشر کنید.
  4. محتواهای ارزشمند خودتان را نیز در سایت منتشر کنید و از شبکه های اجتماعی نیز به آن‌ها ارجاع دهید.
  5. وقتی در کار خودتان به موفقیت رسیدید آن را به صورت خدمات یا محصول می‌توانید ارائه کنید.

 

شما مهارت دارید اما تخصص شما تجربی است

اگر در حوزه‌ای تخصص دارید اما تخصص شما تجربی است و روزمه ارزشمندی برای ارائه ندارید به شیوه زیر عمل کنید

یک چالش زمان دار با موضوع زیر تعریف کنید:

 

می‌خواهم در مدت … کار … را بدون … انجام دهم

 

به عنوان مثال شما می‌خواهید در زمینه رژیم لاغری فعالیت کنید.

چالش شما این خواهد بود که «می‌خواهم در مدت 3 ماه بیست کیلو وزن خود را بدون ورزش یا رژیم غذایی سخت کاهش دهم»

در زمینه دیجیتال مارکتینگ چالشی با این عنوان را تعریف کنید «می‌خواهم رتبه سایت را به هزار ایران برسانم بدون اینکه هزینه تبلیغات کنم»

سپس شروع کنید و کارهای زیر را انجام دهید:

  1. راه اندازی صفحه اینستاگرام، کانال تلگرام، صفحه لینکداین، کانال آپارات و یوتوب
  2. آموزش‌ها، نمونه کارها و نتایج پیشرفت خودتان را در شبکه‌های اجتماعی خودتان منتشر کنید.
  3. نکات ارزشمند را در سایت خودتان نیز منتشر کنید.
  4. وبینار برگزار کنید و فیلم وبینارهای خودتان را در قالب محصولات بفروشید.
  5. دوره‌های حضوری یا آنلاین چند جلسه‌ای طراحی کنید و کسب درآمد کنید.

 

جمع بندی

این که برخی افراد می‌گویند نمی‌دانند در چه زمینه‌ای استعداد ندارند قابل قبول نیست.

استعداد میزان نسبی پیشرفت یک فرد در حوزه یا فعالیتی خاص است.

شما با استفاده از پرسش از دیگران، تفکر، جستجو در اینترنت و یا تست شخصیت شناسی هالند می‌توانید استعداد خودتان را بیابید.

حال با استفاده از گوگل ترند و جستجو در اینترنت در خصوص بازار آن کار تحقیق می‌کنیم.

سپس یکی از دو حالت زیر وجود دارد:

  1. تخصص خوبی در آن زمینه داریم که با یک چالش زمان دارد شروع به فعالیت می‌کنیم.
  2. تخصص خوبی در آن زمینه نداریم که شروع به یادگیری کرده و با طراحی یک چالش دانش و نتایجی را که کسب می‌کنیم با دیگران به اشتراک می‌گذاریم.

در این حالت افراد پس از مدتی به ما اعتماد کرده و حاضر هستند محصولات یا خدمات ما را خریداری کنند زیرا شاهد رشد و پیشرفت ما در کار بودند.

امیدوارم این مطلب مورد استفاده شما قرار گرفته باشد. لطفا تجربه‌ها و یا دانش خود را در زمینه یافتن استعداد در بخش نظرها با ما به اشتراک بگذارید.

 

2 نظر در مورد “چگونه استعداد خودمان را بیابیم و از آن کسب درآمد کنیم

  1. میگوید:

    مقاله خیلی خوبی بود . من قبلا تست هالند را انجام دادم . تیپ شخصیتی من جستجوگر می باشد . من درباره هر چیزی که علاقه دارم در اینترنت سرچ کنم و کتاب بخوانم .

دیدگاهتان را بنویسید

You have to agree to the comment policy.